10 Yılla Emeklilik, 50 Yaşında Emeklilik Kadın Erkek Çalışanlar O Sorular Yanıt Buldu

İşe giriş tarihine göre erken emekli olmak isteyenler için merak edilen soruları Sosyal Güvenlik Uzmanı yanıtladı. İşte 3600 gün ve 50 yaşında emeklilik ile ilgili o sorular ve cevapları.
10 Yılla Emeklilik, 50 Yaşında Emeklilik Kadın Erkek Çalışanlar O Sorular Yanıt Buldu

Sosyal Güvenlik Uzmanı Ekrem Sarısu kendi köşesinde emekli olmak isteyenlerin özel sorularına yanıt veriyor. Emekli olmak isteyenler için ipucu olan yanıtlarda çalışanlar kendi emeklilikleri için fikir edinebiliyorlar. SGK Uzmanı son yazısında ise 50 yaşında emeklilik ve 3600 günle emeklilik konusunda açıklamalarda bulundu.

50 YAŞINDA EMEKLİLİK

Çalışma hayatında yer alan bir vatandaşlar ne zaman işe girdiğini ve ne kadar prim ödediğini SGK Uzmanına aktardı. Bu kapsamda çalışan "11 Eylül 1971 doğumluyum. SSK giriş tarihim 1 Mart 1988. Toplam 4827 gün prim ödemem var. Halen çalışmaktayım." açıklamasında bulundu. Çalışan SGK Uzmanına ne zaman emekli olabileceğini sordu.

Sosyal Güvenlik Uzmanı çalışanın 25 yıl sigortalılık süresi, 5375 gün prim ve 50 yaş şartlarına tabi olduğunu açıkladı. Çalışanın 5375 günü tamamladığı tarihte emekli olabileceğine ilişkin bilgi veren SGK Uzmanı "Askerliğiniz hakkında bilgi vermemişsiniz. 18 ay askerliğiniz varsa, borçlanıp 8 gün de prim ödeyerek priminizi 5375 güne tamamlamanız şartıyla hemen emekli olmanız da mümkün." açıklamasında bulundu.

KADINLARDA 3600 GÜNDEN EMEKLİLİK

Bir kadın çalışan "6 Ağustos 1960 doğumluyum. İlk sigorta başlangıcım 10 Ekim 1983. Toplam 3159 gün primim var." bilgilerini ve 3600 günden nasıl emekli olacağını sordu. Sosyal Güvenlik Uzmanı çalışanın sorusuna verdiği yanıtında primin 3600 güne tamamlanacağı tarihte emekli olabileceğini sordu. Açıklamasının devamında borçlanma hakkını hatırtan SGK Uzmanı "Sigorta başlangıcınızdan sonra borçlanma şartlarını taşıyan doğum veya doğumlarınız varsa, 441 gün doğum borçlanması ile priminizi 3600 güne tamamlayıp hemen emekli olmanız da mümkün." bilgisini verdi.